Gérer et piloter le changement grâce à la méthode 5 Steps®
Référence : 1604_TOP_04
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Toute transformation doit nécessairement s’appuyer sur une gestion du changement permettant d’entrainer les équipes dans une dynamique potentiellement générateur d’anxiété et de crainte.
En vous appuyant sur la méthode 5 Steps®, nous vous proposons une méthodologie permettant de :